Découvrir le dispositif #jemeformeàlamaison by The Talks
Pour rappel, depuis le 15 avril, le gouvernement a mis en place le dispositif #jemeformeàlamaison pour les salariés placés en activité partielle (sauf contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation).
The Talks soutient ce dispositif et vous encourage à réaliser vos formations à distance pendant cette période.
Pourquoi se former avec le dispositif #jemeformeàlamaison ?
Acquérir de nouvelles connaissances ou monter en compétence dans le cadre de vos activités professionnelles
Profiter d’une formation remboursée à 100% par l’État pour les salariés placés en activités partielles.
Former vos employés à se spécialiser dans un domaine afin de lui confier de nouvelles missions, un nouveau poste ou pour évoluer dans l’entreprise.
The Talks vous invite à saisir les opportunités et l’utilité de la formation à distance pendant cette période de confinement pour préparer la reprise de l’activité économique.
Comment financer sa formation avec le dispositif #jemeformeàlamaison ?
L’entreprise souhaitant proposer une formation à ses salariés placés en activité partielle doit adresser une demande de subvention à la Direccte.
- Lorsque le coût de la formation est inférieur à 1500 € par salarié, la Direccte donne son accord : le financement est pris en charge à 100 % par l’État.
- Au-delà de ce montant, le dossier fera l’objet d’une instruction plus détaillée, dans un délai de 72H.
Pour plus d’information concernant le dispositif #jemeformeàlamaison ou afin d’être accompagné dans vos démarches, veuillez envoyer un message à infos@thetalks.fr
